Vesthimmerlands Kommune søger: Robust og handlekraftig afdelingsleder til Løgstør Skole
JOBANNONCE: Er du en af vores nye afdelingsleder, som kan bidrage til stærke og inkluderende børnefællesskaber?
Stillingsbeskrivelse
Løgstør Skole ligger i den nordlige del af Vesthimmerlands Kommune med en skøn udsigt til Limfjorden, hvor der er højt til loftet og et fantastisk sted at lære og være for såvel børn som voksne – et sted, hvor alle børn er alles ansvar. Løgstør Skole har 2 spor fra 0. til 9. klasse samt en AKT-afdeling med elever fra 0.-10.klasse. Til dagligt skaber 400 elever og 55 medarbejdere liv på skolen med fokus på stærke inkluderende fællesskaber og læring.
Løgstør Skole har en strategi, der angiver retningen for det pædagogiske arbejde for alle på Løgstør Skole. Strategien markerer, at børnenes trivsel, faglige og sociale udvikling er kerneopgaven for alle. Vi arbejder med inklusion, der skaber sociale og læringsmæssige fællesskaber for alle børn uanset alder, kompetencer, familiemæssige, sociale og kulturelle baggrunde og behov. Vi investerer i gode relationer og tydelig klasseledelse, hvor vi skaber trygge rammer for alle børn og deres forældre. Vi bibeholder en god og ordentligt tone overfor alle vores børn, hvor vi viser det gode eksempel gennem eksemplarisk adfærd og kommunikation.
Vi ser os selv som værende en faglig skole, hvor vi har høje ambitioner på alle børns vegne, hvor vi tror på, at børn vokser, når vi møder dem med positive forventninger. Vi forventer, at vores børn gør det bedste, de kan. Vores børn klarer sig generelt godt til både nationale tests og eksamener. Vi er en top-100 skole.
Skolen har brugt vinteren på at skabe en ny og anderledes ramme for skolen fra det kommende skoleår. Der er særligt fokus på at understøtte trivslen og inklusionen for alle børn bl.a. gennem et tæt teamsamarbejde med få voksne. Ringetiderne er ændrede, og onsdagene i indskolingen og på mellemtrinnet er præget af tværfaglighed og undervisning udenfor klasselokalet.
Vi kan bl.a. tilbyde:
- En skole baseret på helhedstænkning og helhedssyn på barnet
- En afvekslende og spændende arbejdsplads i udvikling
- En dygtig medarbejdergruppe, der vil eleverne, skolen, teamsamarbejdet i og på tværs af afdelingerne
- En høj faglighed og fokus på trivsel
- Gode elever med en støttende og engageret forældregruppe
Vi søger en robust og handlekraftig afdelingsleder, der har lyst til ledelse. Du skal formå både at involvere og anerkende medarbejderne i udviklende processer med respekt for den eksisterende kultur men også med henblik på at udvikle fællesskabet.
Skolen er afdelingsopdelt, og du vil som udgangspunkt få ansvaret for indskolingen og mellemtrinnet.
Der vil indgå lidt undervisning i stillingen. Dette kan evt. løses gennem en fast vikarpulje, da det kan være lettere at koordinere ledelsesopgaverne med disse end et fast skema.
Du vil blive en ligeværdig del af et godt ledelsesteam, som udover dig består af skoleleder og viceskoleleder. Vi er gode til at drøfte og kvalificere vores opgaveløsning, så vi står skulder ved skulder ude i praksis.
Vi forventer, at du:
- Har enten lærer- eller pædagogerfaring samt ledelseserfaring fra folkeskolen
- Har afsluttet eller er godt i gang med diplom i ledelse
- Leder efter at alle børn gør det bedste, som de kan
- Er professionel i din tilgang til arbejdet
- Er nysgerrig på vores praksis/kultur og samtidig tør udfordre os
- Fokuserer på kerneopgaven, nemlig elevernes trivsel og faglige udvikling
- Understøtter gode børnefællesskaber
- Er ambitiøs på alles vegne
Du kan finde mere info om skolen på https://logstorskole.aula.dk/. Kontakt skoleleder Klaus Toft på 5114 3294 eller viceskoleleder/AKT-afdeling Helle Mejdahl Stender på 2334 9626 for at aftale et besøg. Vi forventer, at alle ansøgere har besøgt skolen.
Vi glæder os til at møde dig.
Ansøgningsfrist torsdag den 15. august via Vesthimmerland Kommunes hjemmeside under ledige stillinger.
Første samtalerunde finder sted onsdag den 21. august fra kl. 15.
Anden samtalerunde finder sted torsdag den 29. august fra kl. 16. For de kandidater som går videre til anden samtalerunde vil der blive udarbejdet en personprofil af den enkelte.
Forventet tiltrædelse: 1. oktober 2024.
Løn ifølge overenskomst.
Ansøgningsfrist: 15. august 2024
Tiltrædelse: Snarest muligt
Arbejdssted: Bøgevej 10 9670 Løgstør
Jobtype: Fast Fuldtid
Kontaktperson:Helle mejdahl Stender
Telefon: 99668580
Mobil: 23349626
hmst@vesthimmerland.dk
SØG STILLINGEN
